Hogyan néz ki egy agilis szervezet?
Hogyan néz ki egy agilis szervezet?
Anonim

An agilis szervezet felhatalmazott csapatok sűrű hálózatát foglalja magában, amelyek magas szintű összehangolás, elszámoltathatóság, szakértelem, átláthatóság és együttműködés mellett működnek. A vállalatnak stabil ökoszisztémával is rendelkeznie kell, hogy biztosítsa ezeket a csapatokat vannak képes hatékonyan működni.

Akkor mi az agilis szervezet?

Meghatározás: Agilis szervezet An Agilis szervezet olyan, amely gyorsan reagál a piac vagy a környezet változásaira. Egy nagyon agilis szervezet sikeresen reagál az új versenytársak megjelenésére, a technológia gyors fejlődésére és az általános piaci feltételek hirtelen változására.

Tudja azt is, mi az agilis kultúra? egy " Agilis " kultúra (vagyis nagy "A" betűvel) olyan, amely elfogadta és végrehajtotta a Agilis Kiáltvány a mindennapi életében és működésében: Egyének és interakciók a folyamatok és eszközök között. Működő szoftver átfogó dokumentáción keresztül.

Egyszerűen, hogyan valósítják meg a szervezetek az agilis működést?

Hat lépés az Agile bevezetéséhez a szervezetben

  1. Döntse el, hogy az Agile megfelelő-e az Ön szervezete számára.
  2. Szerezze be a menedzserek részvételét az adatokkal.
  3. Szerezz egy izgatott csapatot; Megszabadulni a Slackerstől.
  4. Képesítse csapatát önszerveződésre példával.
  5. Alkalmazza a fegyelmet, ha már nincs a helyén.
  6. Terjessze az igét, hogy fenntartsa a vállalat elkötelezettségét.

Mi az agilis transzformáció?

Az agilis átalakulás A definíció a szervezet formájának vagy természetének fokozatos átalakítását jelenti olyanná, amely képes befogadni és boldogulni egy rugalmas, együttműködő, önszerveződő, gyorsan változó környezetben.

Ajánlott: