Milyen szabályok vonatkoznak a részmunkaidős alkalmazottakra?
Milyen szabályok vonatkoznak a részmunkaidős alkalmazottakra?

Videó: Milyen szabályok vonatkoznak a részmunkaidős alkalmazottakra?

Videó: Milyen szabályok vonatkoznak a részmunkaidős alkalmazottakra?
Videó: A saját politikai nézetünk szerint válogatjuk ki a tényeket - Sonnevend Júlia a Klubdélelőttben 2024, December
Anonim

A heti minimum 20 óra általános, bár az Egyesült Államok Munkaügyi Statisztikai Hivatalának gazdasági hírei rész - időbeli alkalmazottak heti 34 órát dolgozó egyénekként. A Fair Labour Standards Act (FLSA), a szövetségi bér- és munkaidőtörvény nem határozza meg a teljes, ill. rész - idő foglalkoztatás.

Csak hát, lehet részmunkaidős mentesített alkalmazottja?

Felmentett alkalmazottak Tele- idő vagy rész - időbeli alkalmazottak Ki mentes túlórabérből vagy minimálbérből a Fair Labour Standards Act szerint. Más szóval, ha te le akar cserélni egy személyt a teljes- idő nak nek rész - időtől mentes , te heti 455 dollárnál többet kell fizetniük nekik.

Az is felmerülhet, hogy hány órát kell dolgoznia ahhoz, hogy jogosult legyen az egészségbiztosításra? 30 óra

Ilyen módon tud-e fizetni egy részmunkaidős alkalmazottat?

Alkalmazottak akiket a fizetés alapján tud rendelkezzenek fizetés óradíjra átszámítva, de besorolásuk is változhat. Alkalmazottak Ki rész - időmunkások lehet, hogy nem mentesülnek, és ezért jogosultak túlórára fizetés ha heti 40 óránál többet dolgoznak.

Hogyan működik a túlóra a részmunkaidős alkalmazottak számára?

Az FLSA határozza meg túlóra mint bármelyik órák heti 40 felett dolgozott. Neked muszáj fizetés nem mentes alkalmazottak ideje és a fél minden órára ők munka 40 felett. Rész - időbeli alkalmazottak nem különböznek egymástól. Bár lehet, hogy nem munka 40 felett órák hetente, megtörténhet.

Ajánlott: