A vezérigazgatói kettősség jó vagy rossz?
A vezérigazgatói kettősség jó vagy rossz?

Videó: A vezérigazgatói kettősség jó vagy rossz?

Videó: A vezérigazgatói kettősség jó vagy rossz?
Videó: ДИМАШ УЛЕТАЮ | Dimash Fly Away Analysis 2024, December
Anonim

Az ügynökelmélet azt sugallja CEO kettősség van rossz teljesítményre, mert veszélyezteti a monitorozást és ellenőrzést vezérigazgató . Ezzel szemben a sáfársági elmélet azt állítja CEO kettősség lehet jó teljesítményért az általa bemutatott parancsegység miatt.

Egyszerűen, mi az a vezérigazgatói kettősség?

CEO kettősség arra a helyzetre utal, amikor a vezérigazgató az igazgatóság elnöki tisztét is betölti. Az igazgatótanácsot úgy hozták létre, hogy figyelemmel kísérje az olyan vezetőket, mint a vezérigazgató a részvényesek nevében. Kompenzációs szerződéseket terveznek, felvesznek és elbocsátanak vezérigazgatók.

Ezt követően a kérdés az, hogy a vezérigazgatói kettősség valóban befolyásolja-e a vállalati teljesítményt? A kezdeti ökonometriai eredmények azt mutatják CEO kettősség nincs hatással vállalati teljesítmény . Ezen túlmenően, amikor a cégeket pénzügyi kategóriákba sorolják teljesítmény , CEO kettősség csak akkor vonz pozitív és szignifikáns együtthatót vállalati teljesítmény alacsony.

Ilyen módon milyen előnyei és hátrányai vannak a vezérigazgató-elnök kettősségének?

A kötelesség elkülönítése: Erős hatalom a CEO kettősség tulajdonképpen jó, mert egyértelmű irányvonalat tud kialakítani egyetlen vezetőről, de másrészt a a vezérigazgatói kettősség hátránya . Ennek az az oka, hogy ha egy személynek hatalmas hatalma van egy vállalaton belül, az a kötelességek elkülönítését eredményezi.

Lehet-e elnök vezérigazgató?

Az vezérigazgató végső soron az igazgatótanácsnak tartozik elszámolással a társaság teljesítményéért. Az elnök egy társaság igazgatótanácsának vezetője. Az igazgatók nevezik ki – és tud tűzoltó – felső szintű vezetők, mint pl vezérigazgató és elnököt.

Ajánlott: