Videó: Mikor kell közgyűlést tartani?
2024 Szerző: Stanley Ellington | [email protected]. Utoljára módosítva: 2023-12-16 00:18
A közgyűlések általában tartott a pénzügyi év végétől számított 5 hónapon belül. 30-ig terjedő pénzügyi évet használó jogalanyok esetébenth június ez azt jelenti, hogy a találkozó kell lenni tartott november végéig.
Akkor mikor kell megtartani az első közgyűlést?
Egy Társaság birtokolhatja első közgyűlés a bezárásától számított 9 hónapon belül első pénzügyi év, egyéb esetekben 6 hónapon belül.
Illetve milyen gyakran kell közgyűlést tartani? Évi rendes közgyűlése ( AGM ) Közgyűlés szükséges tartott által: nyilvános társaság a számviteli hivatkozási dátumát követő hat hónapon belül (2006. évi társasági törvény 336. szakaszának (1) bekezdése); vagy.
Hasonlóképpen felteheti a kérdést, hogy mi a közgyűlés esedékessége?
Későbbi AGM legkorábban az alábbi időpontok közül kell megtartani: 15 hónapon belül dátum nak,-nek lasta éves közgyűlés . az utolsó naptári év napja (december 31.). 6 hónap a pénzügyi év zárásától (szeptember 30.).
Mi a célja az éves közgyűlésnek?
A fő közgyűlés célja be kell tartania a törvényi előírásokat, mint például az auditált beszámoló bemutatása és jóváhagyása, az igazgatók megválasztása és a könyvvizsgálók kinevezése az új számviteli időszakra.
Ajánlott:
Mikor kezdődött és mikor ért véget a piaci forradalom?
A nagyjából 1800-as és 1840-es évek között zajló piaci forradalom fokozatos átalakulások sorozata volt, amelyek elindították azt a folyamatot, ahol az amerikaiak többsége már nem vidéken élt, és kisparasztként vagy szakképzett kézművesként dolgozott, hanem városokban élt és dolgozott. gyárakban
Mennyi ideig kell tartani az egyéni leépítési konzultációt?
A konzultáció időtartamának nincs időkorlátja, de 20-99 munkavállaló esetén ennek legalább 30 napnak kell lennie. 100 vagy annál több elbocsátás esetén 45 nappal az elbocsátás előtt kell megtörténnie
A referencia-ellenőrzéseket az alkalmazottak aktájában kell tartani?
Helyezze el a háttérellenőrzéseket, beleértve a bűnügyi előzményeket, a hitelfelvételi jelentéseket és így tovább, valamint a gyógyszertesztek eredményeit egy külön fájlba, amelyhez a felügyelők, a vezetők és az alkalmazottak nem férhetnek hozzá. Az SHRM vagy ezt a külön fájlt ajánlja, vagy azt javasolja, hogy ezeket az információkat a munkavállaló egészségügyi fájljában is elhelyezzék
Hogyan nevezik el a savakat, mikor használsz vizet és mikor nem?
Először is ne feledje, hogy mivel ezek nem bináris savak, ne használja a „hidro” előtagot elnevezésükkor. A sav neve kizárólag az anion természetéből származik. Ha az ion neve "-ate"-re végződik, módosítsa "-ic"-re a sav elnevezésekor
Melyek a sokféleség jellemzői, és hogyan kell tiszteletben tartani?
A sokszínűség olyan jellemzőket foglalhat magában, mint a kulturális háttér és etnikai hovatartozás, életkor, nem, nemi identitás, fogyatékosság, szexuális irányultság, vallási meggyőződés, nyelv és iskolai végzettség. A sokszínűség olyan jellemzőket is magában foglal, mint a szakmai készségek, a munkastílus, a helyszín és az élettapasztalatok